G FORMATION
Développons les compétences, créons la performance.
Certifié Qualiopi · CAPCERT n° CAP2368 · www.gformationcfa.fr
Un organisme ancré dans le terrain, certifié Qualiopi
Basé à Colombes, G FORMATION accompagne les entreprises, collectivités, associations et établissements publics dans le développement des compétences de leurs équipes. Nos formateurs sont des professionnels du terrain, sélectionnés pour leur expertise et leur capacité à transmettre des savoir-faire directement applicables.
Votre réussite, notre engagement !
Publics accompagnés
Salariés, demandeurs d'emploi, apprentis, entreprises
Domaines de formation
Sécurité, hygiène, management, relation client, bureautique, français
Certifié Qualiopi
Certification qualité reconnue par l'État
Formateurs terrain
Experts sélectionnés pour leur expertise métier
Nos atouts
Formations sur mesure
Formateurs experts
Présentiel & distanciel
Intra & inter-entreprises
Accompagnement personnalisé
Certifié Qualiopi
Nos domaines de formation
6 domaines de formation, animés par des formateurs experts du terrain.
Sécurité au travail
- SST – Sauveteur Secouriste du Travail
- Incendie / EPI / manipulation des extincteurs
- Prévention des risques professionnels
- Prévention des risques psychosociaux
Hygiène
- HACCP
- Hygiène alimentaire
- Gestion des allergènes
- Bonnes pratiques d'hygiène
Management & communication
- Management de proximité
- Communication
- Gestion des conflits
- Gestion du temps et des priorités
Relation client & accueil
- Accueil physique et téléphonique
- Relation client et fidélisation
- Gestion des situations difficiles
- Qualité de service
Bureautique & numérique
- Excel
- Word
- Outlook
- Outils collaboratifs
Français & compétences linguistiques
- FLE – Français Langue Étrangère
- FLI – Français Langue d'Intégration
- FLM – Français Langue Maternelle
- FOS – Français sur Objectif Spécifique
SST – Sauveteur Secouriste du Travail
Présentation
La formation SST permet à tout salarié de devenir Sauveteur Secouriste du Travail. Elle vise à former des acteurs de prévention capables de porter secours à toute personne victime d'un accident ou d'un malaise sur le lieu de travail.
Objectifs pédagogiques
- Protéger les victimes et les témoins face à une situation d'accident
- Examiner la victime et alerter les secours de manière adaptée
- Secourir une victime en arrêt cardiaque (RCP et DAE)
- Secourir une victime qui saigne abondamment
- Secourir une victime qui s'étouffe
- Secourir une victime inconsciente qui respire
Public concerné
Tout salarié souhaitant devenir Sauveteur Secouriste du Travail au sein de son entreprise. La formation est recommandée pour les personnes exposées à des risques professionnels.
Prérequis
Aucun prérequis. La formation est accessible à tous les salariés.
Programme
Le rôle du SST
Cadre réglementaire, missions et responsabilités du Sauveteur Secouriste du Travail.
Protéger et alerter
Identifier les dangers, protéger la zone, alerter les secours et transmettre les informations.
Secourir
Gestes de premiers secours : RCP, DAE, hémorragie, étouffement, inconscience.
Prévention des risques
Identifier les risques spécifiques à l'entreprise et participer à leur prévention.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — nous contacter pour connaître les modalités.
Modalités
Présentiel — intra-entreprise ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, mises en situation pratiques, exercices sur mannequin et DAE.
Évaluation
Évaluation continue en cours de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
HACCP – Hygiène alimentaire
Présentation
La formation HACCP (Hazard Analysis Critical Control Points) est obligatoire pour toute personne travaillant dans le secteur alimentaire. Elle permet d'acquérir les connaissances nécessaires pour garantir la sécurité des aliments et respecter la réglementation en vigueur.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les principes de la méthode HACCP
- Identifier les dangers biologiques, chimiques et physiques liés aux aliments
- Mettre en place et appliquer les bonnes pratiques d'hygiène
- Maîtriser les points critiques de contrôle (CCP)
- Respecter la réglementation en matière d'hygiène alimentaire
Public concerné
Tout professionnel travaillant dans le secteur de la restauration, de l'agroalimentaire ou de la distribution alimentaire : cuisiniers, serveurs, responsables de restauration collective, gérants d'établissements alimentaires.
Prérequis
Aucun prérequis. La formation est accessible à tous les professionnels du secteur alimentaire.
Programme
Réglementation
Cadre légal et réglementaire : paquet hygiène, obligations des professionnels.
Les dangers alimentaires
Dangers biologiques, chimiques, physiques et allergènes. Contaminations croisées.
Bonnes pratiques d'hygiène
Hygiène personnelle, nettoyage et désinfection, gestion des températures, traçabilité.
La méthode HACCP
Les 7 principes HACCP, identification des CCP, mise en place d'un plan de maîtrise sanitaire.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — nous contacter pour connaître les modalités.
Modalités
Présentiel ou distanciel — intra-entreprise ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, études de cas, exercices pratiques et mises en situation.
Évaluation
Évaluation des acquis en fin de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
Management d'équipe
Présentation
Cette formation apporte aux managers les outils et les méthodes pour animer, motiver et faire progresser leur équipe. Elle aborde les fondamentaux du management opérationnel et les situations concrètes du quotidien.
Objectifs pédagogiques
- Identifier son style de management et l'adapter à son équipe
- Fixer des objectifs clairs et suivre les résultats
- Conduire des entretiens individuels et collectifs
- Gérer les situations difficiles et les conflits
- Motiver et fidéliser ses collaborateurs
- Déléguer efficacement
Public concerné
Managers, chefs d'équipe, responsables de service, toute personne ayant ou souhaitant prendre des responsabilités d'encadrement.
Prérequis
Aucun prérequis. Une expérience en management ou une prise de poste récente est un plus.
Programme
Les fondamentaux du management
Rôles et missions du manager, styles de management, posture managériale.
Communiquer et motiver
Communication efficace, écoute active, feedback constructif, leviers de motivation.
Organiser et déléguer
Fixer des objectifs SMART, planifier, déléguer et suivre les résultats.
Gérer les situations difficiles
Conflits, sous-performance, changement : outils et méthodes pour agir avec sérénité.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — nous contacter pour connaître les modalités.
Modalités
Présentiel ou distanciel — intra-entreprise ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, mises en situation, jeux de rôle, études de cas et échanges entre participants.
Évaluation
Évaluation des acquis en fin de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
Accueil & relation client
Présentation
Cette formation permet aux professionnels en contact avec le public ou les clients d'améliorer leur posture d'accueil, leur communication et leur gestion des situations difficiles. Elle couvre l'accueil physique, téléphonique et la relation client au sens large.
Objectifs pédagogiques
- Maîtriser les techniques d'accueil physique et téléphonique
- Adopter une posture professionnelle et bienveillante
- Communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés
- Gérer les réclamations et les situations difficiles avec sérénité
- Fidéliser les clients par la qualité de service
Public concerné
Agents d'accueil, hôtesses, standardistes, commerciaux, toute personne en contact avec des clients, usagers ou visiteurs.
Prérequis
Aucun prérequis. La formation est accessible à tous les professionnels en contact avec le public.
Programme
Les fondamentaux de l'accueil
Image professionnelle, posture, langage verbal et non verbal, premiers contacts.
L'accueil téléphonique
Décrocher, identifier, orienter, prendre un message, conclure un appel.
La relation client
Écoute active, reformulation, argumentation, satisfaction et fidélisation.
Gérer les situations difficiles
Réclamations, clients mécontents, situations de tension : méthodes et postures.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — nous contacter pour connaître les modalités.
Modalités
Présentiel ou distanciel — intra-entreprise ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, jeux de rôle, mises en situation, échanges de pratiques.
Évaluation
Évaluation des acquis en fin de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
Bureautique & outils numériques
Présentation
Nos formations bureautiques et numériques permettent à vos collaborateurs de maîtriser les outils indispensables du quotidien professionnel : traitement de texte, tableur, présentation, messagerie et outils collaboratifs. Les programmes sont adaptés au niveau de chaque participant.
Formations disponibles
Word
Créer, mettre en forme et structurer des documents professionnels.
Excel
Tableaux, formules, graphiques et analyse de données.
PowerPoint
Concevoir des présentations claires et professionnelles.
Messagerie & agenda
Outlook, Gmail, gestion des e-mails et de l'agenda professionnel.
Outils collaboratifs
Teams, SharePoint, Google Workspace — travailler ensemble à distance.
Objectifs pédagogiques
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles des logiciels bureautiques
- Gagner en efficacité et en autonomie dans l'utilisation des outils numériques
- Produire des documents professionnels de qualité
- Utiliser les outils collaboratifs pour travailler en équipe
Public concerné
Tout salarié souhaitant acquérir ou renforcer ses compétences bureautiques, quel que soit son niveau de départ.
Prérequis
Aucun prérequis. Le niveau de la formation est adapté au profil de chaque participant (débutant, intermédiaire, avancé).
Informations pratiques
Durée
Sur demande — adaptée au niveau et aux objectifs du participant.
Modalités
Présentiel ou distanciel — intra-entreprise ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Exercices pratiques sur poste informatique, cas concrets tirés du contexte professionnel du participant.
Évaluation
Évaluation des acquis en fin de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
Français & compétences linguistiques
G FORMATION propose des formations en français adaptées à tous les profils et tous les contextes : personnes non francophones, personnes en parcours d'intégration, francophones souhaitant renforcer leurs compétences, ou professionnels ayant besoin du français dans un contexte métier spécifique.
Nos formations linguistiques sont conçues sur mesure, en lien avec les besoins réels des participants et des entreprises. Elles s'appuient sur des méthodes actives et des situations de communication authentiques.
FLE – Français Langue Étrangère
Pour les personnes non francophones souhaitant apprendre ou améliorer leur français.
FLI – Français Langue d'Intégration
Pour les personnes étrangères en parcours d'intégration en France.
FLM – Français Langue Maternelle
Pour les francophones souhaitant renforcer leurs compétences écrites et orales.
FOS – Français sur Objectif Spécifique
Pour les professionnels ayant besoin du français dans un contexte métier précis.
Toutes nos formations linguistiques sont adaptées au niveau et aux objectifs de chaque participant. Contactez-nous pour un diagnostic gratuit.
FLE – Français Langue Étrangère
Présentation
La formation FLE s'adresse aux personnes non francophones souhaitant apprendre ou améliorer leur français dans un cadre personnel, social, culturel, scolaire ou professionnel. Elle permet d'acquérir les compétences de communication nécessaires pour s'exprimer, comprendre et interagir en français.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre et produire des énoncés simples à complexes en français
- Communiquer à l'oral et à l'écrit dans des situations de la vie courante et professionnelle
- Enrichir son vocabulaire et maîtriser les structures grammaticales essentielles
- Développer sa confiance à l'oral et à l'écrit en français
- Progresser vers le niveau visé (A1 à C2 selon le CECRL)
Public concerné
Toute personne non francophone souhaitant apprendre ou améliorer son français : salariés étrangers, conjoints de salariés expatriés, étudiants internationaux, particuliers.
Prérequis
Aucun prérequis. Un test de positionnement est réalisé avant le début de la formation pour adapter le programme au niveau du participant.
Programme
Le programme est construit sur mesure à partir du test de positionnement et des objectifs du participant. Il couvre :
Compréhension orale
Écouter et comprendre des messages, conversations, consignes et documents audio en français.
Expression orale
S'exprimer à l'oral, interagir, prendre la parole en public et dans des situations professionnelles.
Compréhension écrite
Lire et comprendre des textes, documents, e-mails et supports professionnels en français.
Expression écrite
Rédiger des messages, e-mails, comptes rendus et documents professionnels en français.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — adaptée au niveau et aux objectifs du participant.
Modalités
Présentiel ou distanciel — individuel ou en groupe, intra ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Méthodes communicatives et actionnelles, situations authentiques, supports variés (audio, vidéo, textes, jeux de rôle).
Évaluation
Test de positionnement en entrée. Évaluation des acquis en cours et en fin de formation. Attestation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
FLI – Français Langue d'Intégration
Présentation
La formation FLI s'adresse aux personnes étrangères engagées dans un parcours d'intégration en France. Elle vise à développer les compétences linguistiques nécessaires pour gagner en autonomie dans la vie quotidienne, comprendre les démarches administratives et favoriser l'insertion sociale et professionnelle.
Objectifs pédagogiques
- Communiquer en français dans les situations de la vie quotidienne
- Comprendre et effectuer des démarches administratives courantes
- Lire et rédiger des documents simples en français
- Développer son autonomie dans les interactions sociales et professionnelles
- Acquérir les repères culturels et civiques nécessaires à l'intégration en France
Public concerné
Personnes étrangères résidant en France et engagées dans un parcours d'intégration : primo-arrivants, bénéficiaires du Contrat d'Intégration Républicaine (CIR), demandeurs d'asile, réfugiés.
Prérequis
Aucun prérequis. Un test de positionnement est réalisé avant le début de la formation pour adapter le programme au niveau du participant.
Programme
Vie quotidienne
Se présenter, faire des courses, utiliser les transports, comprendre les panneaux et affichages.
Démarches administratives
Comprendre et remplir des formulaires, interagir avec les administrations, lire des courriers officiels.
Insertion professionnelle
Rédiger un CV, passer un entretien, comprendre les consignes de travail, communiquer avec ses collègues.
Repères civiques et culturels
Comprendre les valeurs et institutions françaises, les droits et devoirs du citoyen.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — adaptée au niveau et aux objectifs du participant.
Modalités
Présentiel ou distanciel — individuel ou en groupe.
Méthodes pédagogiques
Situations de communication authentiques, documents réels, jeux de rôle, supports visuels et audio.
Évaluation
Test de positionnement en entrée. Évaluation des acquis en cours et en fin de formation. Attestation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
FLM – Français Langue Maternelle
Présentation
La formation FLM s'adresse aux personnes francophones souhaitant renforcer leurs compétences en français, notamment en compréhension, expression, lecture et écriture. Elle est particulièrement adaptée aux personnes ayant des lacunes en orthographe, grammaire ou expression écrite dans un contexte professionnel.
Objectifs pédagogiques
- Consolider les bases grammaticales et orthographiques
- Améliorer la qualité de l'expression écrite et orale
- Rédiger des documents professionnels clairs et structurés
- Développer la lecture et la compréhension de textes complexes
- Gagner en confiance dans les situations de communication professionnelle
Public concerné
Personnes francophones souhaitant améliorer leur niveau de français écrit ou oral : salariés, demandeurs d'emploi, personnes en reconversion, toute personne souhaitant progresser en français.
Prérequis
Aucun prérequis. Un test de positionnement est réalisé avant le début de la formation pour adapter le programme au niveau du participant.
Programme
Grammaire et orthographe
Règles grammaticales essentielles, orthographe d'usage et grammaticale, conjugaison.
Expression écrite
Rédiger des e-mails, courriers, comptes rendus et documents professionnels.
Expression orale
Prendre la parole, argumenter, présenter, interagir en situation professionnelle.
Lecture et compréhension
Lire et analyser des textes professionnels, synthétiser l'information.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — adaptée au niveau et aux objectifs du participant.
Modalités
Présentiel ou distanciel — individuel ou en groupe, intra ou inter-entreprises.
Méthodes pédagogiques
Exercices pratiques, corrections commentées, mises en situation professionnelles, supports variés.
Évaluation
Test de positionnement en entrée. Évaluation des acquis en cours et en fin de formation. Attestation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
FOS – Français sur Objectif Spécifique
Une formation 100% adaptée à votre secteur et à vos besoins métier
Présentation
La formation FOS s'adresse aux personnes ayant besoin du français dans un contexte professionnel précis. Elle est entièrement construite autour des situations de travail réelles du participant : vocabulaire métier, communication avec les clients et collègues, compréhension des consignes, rédaction de documents professionnels.
Contrairement aux formations de français général, le FOS part des besoins concrets de l'entreprise et du poste de travail pour construire un programme sur mesure, directement opérationnel.
Objectifs pédagogiques
- Maîtriser le vocabulaire spécifique à son secteur et à son poste
- Comprendre les consignes, procédures et documents professionnels
- Communiquer efficacement avec ses collègues, clients et hiérarchie
- Rédiger des documents professionnels adaptés à son contexte métier
- Gagner en autonomie et en confiance dans les situations de travail
Public concerné
Salariés non francophones ou ayant des difficultés en français dans leur contexte professionnel : agents de production, agents d'entretien, agents de sécurité, personnels soignants, agents d'accueil, personnels de restauration, agents logistiques, et tout professionnel ayant besoin du français dans son métier.
Prérequis
Aucun prérequis. Un diagnostic préalable est réalisé avec l'entreprise et le participant pour identifier les besoins et construire le programme adapté.
Notre approche FOS
Diagnostic
Rencontre avec l'entreprise et le participant pour identifier les situations de travail et les besoins linguistiques.
Construction du programme
Élaboration d'un programme sur mesure centré sur les situations réelles du poste de travail.
Formation
Séances de formation ancrées dans le contexte professionnel du participant, avec des supports issus de son environnement de travail.
Évaluation et suivi
Évaluation des acquis et ajustement du programme en fonction de la progression.
Exemples de contextes FOS
Secteur industriel
Comprendre les consignes de sécurité, lire les fiches techniques, communiquer avec l'équipe.
Secteur sanitaire et social
Communiquer avec les patients, rédiger des transmissions, comprendre les protocoles.
Secteur de la restauration
Comprendre les commandes, communiquer en cuisine, lire les fiches de poste.
Secteur du bâtiment
Lire les plans, comprendre les consignes de chantier, communiquer avec les clients.
Informations pratiques
Durée
Sur demande — adaptée aux besoins identifiés lors du diagnostic.
Modalités
Présentiel sur site ou distanciel — intra-entreprise, individuel ou en groupe.
Méthodes pédagogiques
Supports issus du contexte professionnel réel, mises en situation, jeux de rôle métier, documents authentiques.
Évaluation
Évaluation des acquis en cours et en fin de formation. Attestation de formation remise à l'issue.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap avant votre inscription pour étudier les adaptations possibles.
Le FOS est la formation idéale pour les entreprises souhaitant améliorer la communication et la sécurité de leurs équipes non francophones. Contactez-nous pour construire ensemble votre programme sur mesure.
On s'adapte à vous, pas l'inverse
Présentiel, distanciel, intra ou inter-entreprises — nous construisons le format qui correspond à votre organisation, vos équipes et vos contraintes. Chaque formation peut être adaptée en durée, en contenu et en rythme selon vos besoins.
Présentiel
Formation dans vos locaux ou dans nos salles. Idéal pour les formations pratiques et les mises en situation.
Distanciel
Formation en ligne via des outils adaptés. Flexibilité maximale pour vos équipes dispersées géographiquement.
Intra-entreprise
Formation organisée pour votre seule entreprise. Programme adapté à vos enjeux spécifiques et à votre contexte métier.
Inter-entreprises
Formation ouverte à plusieurs entreprises. Échanges enrichissants entre participants de secteurs variés.
Toutes nos formations peuvent être organisées sur site, dans nos locaux ou à distance. Contactez-nous pour construire ensemble le format le plus adapté.
Financement de vos formations
Les modalités de financement dépendent de votre situation, de votre entreprise et de la formation choisie. Nous vous accompagnons dans l'identification des dispositifs adaptés à votre projet.
Plan de développement des compétences
Dispositif de financement par l'employeur. Renseignez-vous auprès de votre service RH ou de votre direction.
OPCO
Selon votre branche professionnelle, votre OPCO peut prendre en charge tout ou partie de la formation. Nous contacter pour vérifier.
Autres dispositifs
Selon votre situation (demandeur d'emploi, salarié, particulier), d'autres dispositifs peuvent s'appliquer. Contactez-nous pour étudier votre situation.
Pour toute question sur le financement de votre formation, contactez-nous directement. Nous étudions chaque situation individuellement.
Certifiés Qualiopi — une garantie de qualité reconnue par l'État
La certification Qualiopi atteste de la qualité de nos processus de formation selon le Référentiel National Qualité. Elle est obligatoire pour accéder aux financements publics et mutualisés.
Référentiel National Qualité
Nos pratiques sont auditées et conformes aux 32 indicateurs du RNQ.
CAPCERT n° CAP2368
Notre numéro de certification officiel, vérifiable sur le registre national.
Audit de surveillance
Notre certification fait l'objet de contrôles réguliers pour garantir la qualité dans la durée.
La qualité, à chaque étape de votre parcours
Notre certification Qualiopi n'est pas qu'un logo — c'est un engagement concret sur la façon dont nous concevons, animons et améliorons nos formations. Voici comment cela se traduit concrètement.
Analyse des besoins
Chaque formation commence par une analyse précise de vos besoins et de votre contexte.
Conception pédagogique
Programme construit sur mesure avec des objectifs clairs et des méthodes adaptées.
Animation par des experts
Formateurs sélectionnés pour leur expertise terrain et leur capacité pédagogique.
Évaluation des acquis
Évaluation en cours et en fin de formation pour mesurer la progression.
Amélioration continue
Retours des participants intégrés pour améliorer continuellement nos formations.
Chaque participant reçoit une attestation de formation à l'issue de son parcours.
La formation professionnelle, accessible à tous
G FORMATION s'engage à rendre ses formations accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque situation individuellement pour proposer les adaptations nécessaires.
Référent handicap
Un référent handicap est disponible pour étudier votre situation et vous orienter vers les adaptations possibles. Contactez-nous avant votre inscription.
Adaptations possibles
Aménagement des horaires, des supports, des modalités d'évaluation et de l'environnement selon les besoins identifiés.
Nous contacter
Pour toute question relative à l'accessibilité, contactez notre référent handicap : contact@gformationcfa.fr
Aucune situation de handicap ne doit être un obstacle à la formation. Parlons-en ensemble.
Ce qui nous distingue
Pas de discours — voici concrètement ce que vous gagnez en choisissant G FORMATION.
Formateurs du terrain
Nos formateurs exercent ou ont exercé dans les métiers qu'ils enseignent. Pas de théorie déconnectée de la réalité.
Programmes sur mesure
Chaque formation est adaptée à votre secteur, vos équipes et vos objectifs. Nous ne faisons pas du catalogue standard.
Certifié Qualiopi
Notre certification garantit la qualité de nos processus et vous ouvre l'accès aux financements publics.
Réactivité
Devis rapide, organisation flexible, interlocuteur dédié. Nous nous adaptons à vos contraintes.
Suivi post-formation
Nous restons disponibles après la formation pour répondre à vos questions et accompagner la mise en pratique.
Tous publics
Salariés, demandeurs d'emploi, apprentis, dirigeants — nous adaptons notre pédagogie à chaque profil.
Ce que vous pouvez attendre de nous
Chaque formation que nous proposons repose sur quatre principes non négociables.
Pertinence
Des formations ancrées dans la réalité du terrain, conçues pour répondre à vos vrais besoins.
Qualité
Des formateurs sélectionnés, des programmes structurés, une évaluation systématique des acquis.
Flexibilité
Des formats adaptés à votre organisation : présentiel, distanciel, intra, inter, sur site.
Transparence
Des informations claires sur les programmes, les modalités et les conditions. Pas de surprise.
À l'issue de chaque formation, chaque participant reçoit une attestation de formation mentionnant les objectifs atteints.
Pré-inscription ou demande de devis
Pour vous pré-inscrire à une formation, demander un devis ou obtenir des informations, envoyez-nous votre demande par e-mail ou par téléphone. Notre équipe vous répond sous 48h ouvrées.
Informations à nous communiquer
Merci d'inclure dans votre message les éléments suivants :
- Nom et prénom
- Entreprise / organisme (si applicable)
- Adresse e-mail et téléphone
- Formation souhaitée
- Type de demande : pré-inscription, devis ou demande d'information
- Nombre de participants
- Disponibilités souhaitées
- Tout message ou précision utile
Vos données sont traitées conformément au RGPD et ne sont jamais transmises à des tiers.
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Par téléphone :
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Informations légales
SIRET : 102 951 365 00018
NDA : 11 92 307 10 92
Déclaration d'activité : 11923071092
Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.
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